企业党委召开2022年度党员领导干部民主生活会
2月9日,企业党委召开2022年度党员领导干部民主生活会。集团第一督导组副组长、直属党委书记倪灿华带队到会引导。企业领导班子成员参加会议,会议由企业党委书记、副董事长鲁彩虹主持。
企业党委对开好本次民主生活会高度重视,严格按照会议要求精心组织筹备。会前,企业领导班子成员紧紧围绕会议主题,认真组织学习,打牢思想基础,广泛征求意见建议,扎实开展谈心谈话,深入查摆问题,剖析原因,认真撰写对照检查材料,确保会议开出实效。
会上,鲁彩虹通报了会前准备情况并作动员讲话。会议书面通报了党史学习教育专题民主生活会和2022年召开的有关专题民主生活会整改措施落实情况。鲁彩虹代表班子作对照检查并带头进行个人对照检查,其他班子成员逐一进行个人对照检查,严肃认真开展批评与自我批评。
倪灿华在点评讲话中指出,十企业本次民主生活会会前准备充分、态度端正、针对性强,标准定得高、尺子把得严、功夫下得深,结合实际紧密,批评和自我批评真刀真枪,点准穴位,抓住了要害,达到了统一思想、凝聚共识、增进团结、促进工作的预期目标。
结合下一步整改工作,倪灿华要求:一是要加强理论学习,提高政治站位,强化党性锤炼,持续深入学习党的二十大精神和习大大新时代中国特色社会主义思想,不断深化思想认识,切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来,把“两个维护”落实到行动中去,把集团党委的各项决策部署扎扎实实落到实处,不断提升工作质量和水平。二是严肃党内政治生活,扛牢全面从严治党政治责任,用好批评与自我批评武器,深入推进自我革命,坚决守住清廉从业底线,营造风清气正政治生态。三是凝心聚力推进各项工作稳健发展,认真学习贯彻集团一届七次职代会精神,聚焦企业年度重点工作,团结务实,主动作为,确保各项工作稳中求进、进中提质,推动集团内涵式高质量发展再上新台阶。四是压实责任,突出抓好问题整改提升,明确整改措施,坚持分类整改、即知即改、立行立改,紧盯整改目标,抓好制度建设,确保整改取得实效。
鲁彩虹在总结讲话中表示,十企业领导班子将以本次民主生活会为契机,抓好整改,推动工作落实,从讲政治的高度,不断解放思想,提高认识,勇挑重担,只争朝夕,团结奋斗。针对下一步整改工作,她强调:一是强化理论武装,坚定理想信念。深入学习贯彻党的二十大精神,全面贯彻落实各项决策部署,不断增强政治判断力、政治领悟力和政治实行力,以高度的政治责任感推动解决发展难题,有效防范化解风险挑战。二是坚持问题导向,确保整改责任落实到位,紧盯查摆问题,把“改”字贯穿始终,明确阶段目标,统筹推进整改工作,切实提升民主生活会成效。三是强化使命担当,锚定发展目标,聚焦聚力年度重点工作,统筹抓好发展要事、实实在在抓好安全大事、用心用情办好群众实事,团结带领干部职工转变作风、务实奋进、担当拼搏、再立新功,为构建“质量建投”“绿色建投”“数字建投”“清廉建投”“幸福建投”而努力奋斗!
会上,参会人员一同观看了警示教育片,并进行了讨论发言。
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